７月２３日・２７日に、『海の香り　タラソ』で新規採用職員１３名とエルダー職員１３名の計２６名による食事会を開催しました。エルダー制度とは、新規採用職員が１日も早く職場に慣れるように、エルダーと呼ばれる先輩職員が上司に代わって１年間育てていく制度です。採用後３ヶ月が経過し仕事も慣れてきたところで、食事会を開催し、よりよい関係をさらに構築することをねらいとしています。年齢も近いこともあり、仕事の話以外にプライベートの話などで盛り上がりました。